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寧波久趣機(jī)電設(shè)備有限公司實(shí)行績效考核制度
閱讀：206 發(fā)布時(shí)間：2019-1-14 寧波久趣機(jī)電設(shè)備有限公司自2018年3月成立以來，努力開拓進(jìn)取，取得了驕人的成績。
2019年進(jìn)入全新的一年，公司為了提高公司的管理水平，提高公司員工在工作中的主動(dòng)性和能動(dòng)性，保持公司可持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力。寧波久趣機(jī)電設(shè)備有限公司實(shí)行績效考核制度，百分制考核。公司對(duì)員工實(shí)施周計(jì)劃，周考核，月總結(jié)的辦法，每周對(duì)各部門進(jìn)行考核，每月進(jìn)行總結(jié)，根據(jù)考核結(jié)果兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。